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2022年8月3日 星期
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对勇于担当的思考与探索
□张帅

    习近平总书记指出,“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”。担当,意味着责任,有人逃避它,因为它如泰山压顶;有人直面它,因为它是无悔抉择。纵观历史,凡成就伟业者,无不胸怀担当,勤于担当,敢于担当。海口正处在聚力打造海南自贸港核心区、全面建设现代化国际化新海口的关键期,选人用人至关重要,各级党组织要旗帜鲜明褒奖锐意进取的干部,教育帮助为官不为的干部,支持和鼓励党员干部一心向公、兢兢业业、敢于担当。

    一、认清担当面临的现实问题,增强接续奋斗的紧迫感

    习近平总书记指出,“要严格把好选人用人政治关、廉洁关、能力关,加强对敢担当、善作为干部的激励保护。”贯彻落实习近平总书记指示要求,各级党组织一方面要坚持思想教育引导,把好选人用人导向,落实容错纠错机制,强化关心关爱保障,大力营造敢担当、善作为的良好环境,努力形成人人知责于心、担责于身、履责于行的生动局面;另一方面要坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。但从当前情况看,各级领导干部在担当方面存在的问题值得思考:一是闯劲不足“不敢为”。有的同志不敢闯,不敢试,缺乏干事创业的使命意识和责任意识。二是动力不足“不想为”。受“多一事不如少一事”“事不关己,高高挂起”等错误思想的影响,有些党员干部不想多做事,存在顺其自然心态,在其位不谋其政,有其权不尽其责,满足于过得去、一般化。三是能力不足“不会为”。一些同志特别是个别领导干部对“国之大者”和“两个大局”理解不深不透,思想观念和认知理念陈旧,适应不了形势发展,暴露出能力弱项和创新短板。四是方法不足“不善为”。有的人不善于学习,满足于一知半解,对于科技引领时代发展研究不多,不知规律、不懂门道、缺乏研究。作为海南自贸港建设的排头兵,海口各级党员干部必须深入贯彻新发展理念,主动融入新发展格局,不断增强紧迫感,在新的征程上奋力谱写海口发展新篇章。

    二、探索担当必备的内在要求,增强履职尽责的针对性

    建设海南自由贸易港是一个全新的课题,各级领导干部要将学习习近平总书记系列重要讲话精神,特别是习近平总书记考察海南时的重要讲话精神与当前工作紧密结合,真正从灵魂深处启发自觉,增强自信,主动作为,全面提升担当能力。

    一要自觉坚定政治信念愿担当。深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终绷紧严守政治纪律和政治规矩这根弦,不断增强政治鉴别力,自觉排除各种干扰,消除各种困惑,保持干事创业的耐心和韧劲,争当推动海南自由贸易港建设的中流砥柱。

    二要着力培养奉献精神敢担当。强化全心全意为人民服务的宗旨意识,抱着一颗为党为国矢志奋斗的心,坚定不移地挑起重担,踏踏实实地建功立业;强化无私奉献的情怀,坚持从党和人民事业的高度来认识自己的付出和劳动,不为个人的名誉、地位、利益患得患失;以敬畏之心对待肩负的职责,把不作为、不担当作为为官之耻,弘扬凡事认真负责、精益求精、追求极致的“工匠精神”。

    三要全面提升综合素质能担当。强化贯彻落实新发展理念的能力,将其转化为谋划决策的思路和落实任务的举措,体现在推动科学发展的实际成效上;增强运用辩证法推动发展的能力,把准时代脉搏,认识把握全面建设自由贸易港渐进性和飞跃性、前进性和曲折性的辩证统一关系;提高运用法治思维和法治方式的能力,把学到的法律知识转化为依法行政的能力,转化为想问题、办事情自觉守法律、重程序、受监督的自觉,转化为运用法治思维和法治方式破障闯关、解决难题的能力;完善提高及时化解矛盾风险的能力,居安思危,增强忧患意识,把各项措施制定得周详细致;把调查研究的传家宝学好用好,及时掌握新情况,了解新需求,切实提高谋划决策的系统性、预见性和科学性。

    四要加强专业技能学习会担当。对照新发展理念的实践要求,对自己的思想观念、知识结构、专业水平做一次“全面体检”,找出知识空白点和经验盲区,进行精准化的专业技能培训;构建新发展理念知识体系,学习掌握现代经济学、生态学和科学技术等知识;提高经济社会管理专业化水平,围绕本部门、本行业、本系统的特殊要求以及具体岗位的职责要求,进行有针对性的专业知识更新。

    五要努力营造良好氛围促担当。着力强化敢于担当、攻坚克难的鲜明用人导向,让想干事、能干事,敢担当、善作为的优秀干部脱颖而出、大显身手,对不敢担当、不负责任,为官不为、庸懒散拖,干部群众意见较大的人敢于亮剑;对积极作为、敢于担当的同志政治上给予激励、工作上大力支持、待遇上完善保障、心理上关心关怀,弘扬和提升干事创业、昂扬向上、为官有为的正能量;建立完善鼓励创新、宽容失败、允许试错、责任豁免的创新容错机制,把在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误,同明知故犯的违法违纪行为区分开来;把上级尚无明确限制的探索性试验中的错误,同上级明令禁止后依然我行我素的违法违纪行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违法违纪行为区分开来,只要是出于公心,各级党组织均应视情予以宽容,汇聚共同推动发展的强大合力。

    三、把握担当蕴涵的要素环节,增强推动工作的有效性

    党员干部不论在什么位置上,都要敢于担当、勇于做事,切实担起自己该担的责任,把使命放在心上、把责任扛在肩上,始终以“明知山有虎,偏向虎山行”的勇气魄力,主动到困难大、矛盾多的地方解决问题,敢于直面问题,敢抓敢管、敢闯敢试、敢为人先,为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。担当,需要勤奋认真。古人云,“业精于勤,荒于嬉”。担当重任,同样需要一种态度,那就是勤奋认真。勤能补拙,世界上怕就怕“认真”二字,只要用心,肯于吃苦,不懈努力,最终定会取得不凡的成就。担当,需要持之以恒。工作中每个人都扮演着不同的角色,承担着不同的责任,但仅有担当意识还不够,还需长久不懈地坚持。担当,需要不怕吃苦、不怕反复、不怕批评的韧劲和耐力。落实担当,“三天打鱼两天晒网”不行,“一曝十寒”更不行,必须有一股“咬定青山不放松”“不达目的不收兵”的韧劲。只有把自己的人生梦想和实现中国梦紧紧连在一起,才能在困难时敢于坚持,成功时保持冷静,绝望时永不言弃,最终在不同的角色岗位上实现卓越。担当,需要迎难而上。敢作敢为是一种使命意识,也是一种敢于对历史负责的精神,是担当必不可少的重要精神因素。有多大的担当就能干多大的事业,尽多大的责任就会有多大的成就。面对复杂局面,挺身而出;面对困境迷局,冲锋在前;面对艰难险阻,勇于突破,这都是担当的具体表现。担当面前,要做到承担责任不推诿、正视困难不回避、直面矛盾不上交。只有这样,危机才会化解、困难才能克服。在方向不清、情况不明的时候,敢于承担责任,甘当急先锋,前进才有方向、困局才能破解。在发展受挫、阻力重重的时候敢为人先,在无从下手处着手,在不可作为时有为,才能冲破藩篱、实现跨越。

    习近平总书记强调,“实现中华民族伟大复兴的中国梦,关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。”海口各级党员干部在贯彻落实新发展理念、主动融入新发展格局的征程上,要自觉增强责任感和使命感,把握担当的实践要求,做到自觉担当、敢于担当、能够担当、善于担当,努力创造出经得起实践、经得起人民、经得起历史检验的成绩,为建设海南自由贸易港贡献智慧和力量。

    (作者单位:海口市退役军人事务局)

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